ADDETTO ALLA COMUNICAZIONE AZIENDALE E SOCIAL MEDIA MARKETING 192 ORE
Destinatari
Candidati a missione di lavoro in somministrazione (sia occupati che disoccupati) iscritti e selezionati da una ApL.Obiettivi:
Obiettivo del corso: formare una figura professionale da impiegare in un ufficio digital di un’azienda, che sappia confezionare comunicazioni efficaci e coerenti con la mission aziendale, grazie all’utilizzo di strumenti e tecniche di digital marketing. Durante la parte pratica gli studenti sono chiamati a realizzare un PIANO DI COMUNICAZIONE AZIENDALE per un mese (o più) di attività, dividendosi le attività in gruppo secondo un GANTT condiviso. Obiettivo non secondario e’ la trasmissione di nozioni sulla sicurezza dei lavoratori secondo il d.lgs 81/2008 e sui diritti e doveri dei lavoratori interinali l.276/2003
Modulo 1: Introduzione alla Comunicazione Aziendale 32 ORE (20 ORE TEORIA – 12 ORE PRATICA)
- Cos’è la comunicazione aziendale
- Perché le aziende devono comunicare sul web
- Il brand positioning oggi
- Il Piano di Comunicazione efficace: le 4 fasi
- Casi di successo
Modulo 2: Introduzione al Social Media Marketing 28 ORE (20 ORE TEORIA – 8 ORE PRATICA)
- Differenza tra Social Media e Social Network
- Numeri e statistiche per inquadrare meglio il “fenomeno” social network
- Perché le aziende non possono fare a meno di comunicare il proprio brand attraverso i social network
- Definire strategie e obiettivi
- Come utilizzare le piattaforme social in modo strategico
- Casi di successo
Modulo 3: Come funzionano e come sfruttare al meglio Facebook, Instagram, Youtube e Linkedin 68 ORE (36 ORE TEORIA - 36ORE PRATICA)
- Facebook, il gigante dei Social: profili personali, pagine aziendali e gruppi
- Come funziona il grafo sociale di Facebook
- I fattori di posizionamento e l’engagement rate
- Come costruire un buon piano editorial digitale (PED)
- Studio di Case histories di successo
- Facebook Ads: gli annunci sponsorizzati di Facebook
- Business Manager: lo strumento gestionale per le aziende
- La forza delle immagini e la creazione del proprio brand
- La costruzione di un piano editoriale digitale (PED) efficace
- Casi di successo
- Il mix perfetto di hashtag
- Come impostare una campagna pubblicitaria su Instagram e valutarne i risultati
- Strumenti e app utili per Instagram
- Triks& Tips per un migliore utilizzo di Instagram
YOUTUBE
- Come creare un canale YouTube efficace
- Cosa sono i video virali e come crearli
- Adwords: come fare pubblicità su YouTube
- L’unico business social network: funzionalità e potenzialità
- Come rafforzare il proprio brand su Linkedin
- Linkedin Advertisement: gli annunci sponsorizzati su Linkedin
- Come funziona Twitter
- Significato di microblog e di “Twittare”
- Quanto viene ancora utilizzato e da chi
- Casi di successo
TIK TOK
- Cos’è il fenomeno Tik Tok
- Come funziona Tik Tok
- Da chi e come viene utilizzato Tik Tok?
- Come può essere sfruttato dai brand
- Chi sono i “Tik Toker”
Modulo 4: L’importanza del blog aziendale 36 ORE (12 ORE TEORIA – 24 ORE PRATICA)
- Che cos’è un blog aziendale e perché bisogna prevederlo nella propria strategia
- Migliorare l’ottimizzazione del proprio sito su Google attraverso contenuti di qualità
- La scelta del “tone of voice”: come deve comunicare l’azienda con i propri follower
- Come si scrive su un blog: la scrittura lineare che piace tanto a Google
- Casi di successo
Modulo 5: Saper leggere i risultati e costruire una strategia vincente 28 ORE (12 ORE TEORIA – 16 ORE PRATICA)
- Come calcolare il ROI (ritorno dall’investimento) sul web
- I dati “Insight” degli account social aziendali
- Google Analytics e i dati del sito web aziendale
MODULO 6 DIRITTI E DOVERI LAVORATORI TEMPORANEI 4 ORE TEORIA
MODULO 7 DLGS 81/08 E SMEI 4 ORE TEORIA
Quando si svolge e quanto dura
con pausa pranzo dalle 13.00 alle 14.00